インタースペースが「IT人材不足に関する企業の実態調査」を実施サイオスペーパーレスコンテンツ

インタースペースが「IT人材不足に関する企業の実態調査」を実施

　2024年12月16日 04:45

IT人材不足を「現時点で実感している」が49％

株式会社インタースペースのグループ会社である株式会社TAG STUDIO、同社が運営するプログラミング学習者向けWebメディア「プロリアプログラミング」が、11月18日から12月2日にかけて、企業の経営者・人事担当者・技術者102人（男性：63人／女性：37人／未回答：2人）を対象に、「IT人材不足に関する企業の実態調査」を実施。その結果を12月11日に発表した。

同調査において『IT人材不足を実感していますか』と質問したところ、「現時点で実感している」が全体の49％、「近年実感しそう」が38％、「実感していない」が13％となった。

「現時点で実感している」と「近年実感しそう」を合わせた割合が全体の87％に上り、経済産業省の「2030年に最大79万人不足」という予測に対し、多くの企業が危機感を募らせていることが分かっている。

不足感が最も強いのは「バックエンドエンジニア」

前述の質問において「現時点で実感している」や「近年実感しそう」と回答した人に、『どのような人材が不足している、しそうですか（複数回答可）』と質問したところ、「バックエンドエンジニア」が39％で最多。

「インフラエンジニア」が38％、「AIエンジニア／機械学習エンジニア」が31％、「プロジェクトマネージャー（PM）」が30％、「データエンジニア」が29％、「セキュリティエンジニア」と「フロントエンドエンジニア」が同率の28％などといった結果が得られている。

また、『何か対策をしていますか（複数回答可）』と聞くと「中途採用の強化」が最も多く53％。「自社内でのリスキリング・アップスキリング」が47％、「フリーランスや業務委託の活用」が26％、「社外パートナーとの連携」が17％、「新卒採用の強化とインターンシップの活用」が16％などと続いた。

引用元：プロリアプログラミング
（画像はプレスリリースより）