エフアンドエムネットが「勤怠管理に関するアンケート調査」を実施サイオスペーパーレスコンテンツ

エフアンドエムネットが「勤怠管理に関するアンケート調査」を実施

　2024年9月26日 03:45

勤怠管理方法1位は「勤怠管理システム」

業務用システムの企画・開発・運用などを行うエフアンドエムネット株式会社が、管理部門向けのビジネスメディア「労務SEARCH（労務サーチ）」において、7月10日から7月24日にかけ、20代以上の男女300人を対象に「勤怠管理に関するアンケート調査」を実施。その結果を9月24日に発表した。

同調査において『どのような方法で勤怠管理を行っていますか』と質問したところ、「勤怠管理システム」が45.7％で最多。「タイムカード」が30.3％、「勤怠管理アプリ」が7.0％、「紙に記入」が6.7％などといった結果が得られている。

『勤怠管理方法で感じている最も大きな不満を1つ選んでください』とすると、「不満は特に感じていない」が最も多く31.0％。

次いで「打刻ミスを修正しにくい」が18.7％、「残業時間や休暇の申請が煩雑」が9.7％、「社外からアクセスできない」が7.3％などとなった。

勤怠管理で最も重視、「使いやすさ」で37.4％

『勤怠管理において最も重視することを1つ選んでください』としたところ、「使いやすさ」が37.4％で最多。

「正確な打刻記録」が29.4％、「休暇や残業の申請のしやすさ」が7.0％、「勤怠情報の透明性（自分の勤怠記録の確認がしやすい）」が6.0％などといった結果が得られている。

また、『どのような方法で勤怠打刻を行っていますか』と質問すると、「PCからの打刻」が最も多く55.5％。「ICカードをかざして打刻」が27.0％、「スマートフォンからの打刻」と「タブレットからの打刻」が同率の3.6％などと続いた。

『勤怠打刻方法を選べるとしたら何が良いですか』と聞くと、「スマートフォンからの打刻」が21.4％で最多。「ICカードをかざして打刻」が18.4％、「タイムカード」が16.0％などとなった。

出典元：労務SEARCH
（画像はプレスリリースより）